5 Février 2023

Semaine de prévention du suicide
Du 5 au 11 février 2023

Le suicide nous affecte tous un moment ou à un autre de notre vie, que ce soit nous-même, un collègue ou un proche. Dans le cadre de la semaine de la prévention du suicide nous vous partagerons chaque jour, des définitions, des vidéos percutants de témoignages et des chansons à paroles qui portent à réflexion.

Le stress post-traumatique ou TSPT est un trouble psychiatrique qui survient après un évènement traumatisant et généralement après un stress aigu.

Besoin d’aide? 1-866-APPELLE

La vidéo de la journée :

Radio-Canada. Aurait-on pu sauver Robin ?

La chanson de la journée :


Cliquez ici pour consulter le site de l'A.Q.P.S. (Association québécoise de prévention du suicide).

6 Février  2023

Élection partielle
Centre LASALLE

Poste de délégué-e

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, article 16.10.1, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, lundi 27 février 2023 pour le poste ci-dessus mentionné.

La période de mise en nomination est fixée le 13, 14 et 15 février 2023, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement au https://caomsc.simplevote.ca/ ou par téléphone (numéro à confirmer).

*** ASSUREZ-VOUS QUE VOTRE ADRESSE POSTALE SOIT À JOUR AFIN DE RECEVOIR VOTRE NIP ***

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
5 Février 2023

Semaine de prévention du suicide
Du 5 au 11 février 2023

Le suicide nous affecte tous un moment ou à un autre de notre vie, que ce soit nous-même, un collègue ou un proche. Dans le cadre de la semaine de la prévention du suicide nous vous partagerons chaque jour, des définitions, des vidéos percutants de témoignages et des chansons à paroles qui portent à réflexion.

Quelle est la différence entre un psychiatre et un psychologue ?

Essayons d’y répondre simplement.

Le psychiatre est un spécialiste des troubles du comportement et de la personnalité, comme la dépression, maniaco-dépression, la schizophrénie, l’autisme, l’anxiété, le deuil et plusieurs autres maladies.

Tandis que le psychologue ne peut prescrire de médicaments, il aidera à surmonter une épreuve douloureuse, gérer des problèmes relationnels et reprendre sa vie en main.

Les frais d’une consultation avec l’un ou l’autre, sont remboursés à 80%, maximum de 1 500$ / année (consultez la brochure d’assurance).

Besoin d’aide? 1-866-APPELLE

La vidéo de la journée :

La chanson de la journée :

5 Février 2023

Semaine de prévention du suicide
Du 5 au 11 février 2023

Cliquez ici pour consulter le site de l'A.Q.P.S. (Association québécoise de prévention du suicide).

3 Février  2023

Élection partielle
Centre ST-DENIS
2e TOUR

Poste de délégué

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, article 16.6, soyez avisés par la présente qu’à la suite d’une égalité des votes obtenue lors de l’élection du 2 février dernier au poste de délégué, un 2e tour de scrutin aura lieu :

MARDI LE 7 FÉVRIER 2023
De 5h00 à 20h00

Seuls les candidats suivants seront en élection et aucune autre mise en candidature ne peut avoir lieu pour cette élection:

44335 - AOUINA, Idir
38754 - DULUDE, Yannick

Veuillez prendre note que le vote se tiendra de façon virtuelle au : https://caomsc.simplevote.ca/ ou par téléphone au (1-866-272-2333).

VOUS DEVREZ VOUS SERVIR DU NIP QUI VOUS A ÉTÉ ATTRIBUÉ POUR L’ÉLECTION DU 2 FÉVRIER 2023.

***EXCEPTIONNELLEMENT, LA PÉRIODE DE TEMPS POUR OBTENIR UN NOUVEAU NIP SERA PROLONGÉE SELON LES HEURES SUIVANTES :

Du Samedi le 4 février 00h00 au Lundi 6 février 18h00

Vous devrez faire votre demande par courriel à l’adresse elections@caomsc.qc.ca

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
3 Février  2023

Élection partielle
Centre ST-DENIS

Poste de délégué-e

AVIS À TOUS LES MEMBRES

UN DEUXIÈME TOUR DE SCRUTIN SERA NÉCESSAIRE
POUR LES CANDIDATS SUIVANTS:

AOUINA, Idir
DULUDE, Yannick

Voici la liste des résultats:

44335 - AOUINA, Idir 51
38754 - DULUDE, Yannick 51
43171 - GUAY, Éric 32
44959 - LONGO, Roberto 15
46827 - LALANCETTE, Maxime 2
ABSTENTIONS 1

UN AVIS DE DEUXIÈME TOUR DE SCRUTIN SERA AFFICHÉ SOUS PEU

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
3 Février  2023

Élection partielle
AGENTS DE STATIONS

2 postes de délégué-e-s

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Les candidates suivantes ont été élues lors de l’élection du 2 février 2023 pour agir à titre de déléguées.

PANIER, SABINE
BARIBEAULT, CHANTAL

Voici la liste des résultats:

38904 - PANIER, Sabine 146
36343 - BARIBEAULT, Chantal 133
26280 - LACROIX, Josée 125
38750 - DEFREITAS, Roberto 100
ABSTENTIONS 9

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
3 Février  2023

Élection partielle
AGENTS DE STATIONS

Poste de directeur-rice

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Le candidat suivant a été élu lors de l’élection du 2 février 2023 pour agir à titre de directeur.

MOHAMED ZIAR JAOUADI

Voici la liste des résultats:

39112 - JAOUADI, Mohamed Ziar 160
35175 - PICHÉ, Liane 115
ABSTENTIONS 2

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
3 Février  2023

Élection partielle
Centre LASALLE

Poste de délégué-e

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Le candidat suivant a été élu lors de l’élection du 2 février 2023 pour agir à titre de délégué.

SYLVAIN LÉPINE

Voici la liste des résultats:

42128 - LÉPINE, Sylvain 180
44148 - PANETTIERE, Angelo 79
42001 - SIMARD, Jonathan 40
42087 - BARTOSIEWICZ, Michael 31
ABSTENTIONS 11

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
3 Février  2023

Élection partielle
Centre LASALLE

Poste de directeur-rice

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Le candidat suivant a été élu lors de l’élection du 2 février 2023 pour agir à titre de directeur.

MARC BEAUDOIN

Voici la liste des résultats:

33930 - BEAUDOIN, Marc 195
38160 - CRAC, Gabriel 102
42289 - ANDRÉ, Mario 37
ABSTENTIONS 7

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
3 Février  2023

Élection partielle
Centre FRONTENAC

Poste de directeur-rice adjoint-e

JEUDI 16 FÉVRIER 2023

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Conformément au délai prescrit par les règlements du Syndicat CA.OM.SC. la période de mise en nomination étant terminée, les membres suivants se portent présentement candidats pour le poste ci-dessus mentionné.

36259 - DAVID, Martin
36450 - TESSIER, Patrick

Les membres pourront se prévaloir de leur droit de vote le jeudi 16 février 2023 de 5h00 à 20h00.

*** IMPORTANT ***

Le vote se fera virtuellement; vous recevrez une lettre à la maison vous indiquant comment procéder et comportant votre NIP personnel. Dans le cas où vous n’auriez pas reçu votre lettre, vous aurez la possibilité d’obtenir un nouveau NIP en faisant la demande par courriel à l’adresse elections@caomsc.qc.ca du 14 février 00h00 au 15 février 2023 16h00. En cas de problème, vous pourrez communiquer avec le président d’élection à l’adresse email ci-dessus.

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
1er Février 2023

Achat de nouveau système de contrôle des trains (CBTC) pour le prolongement de la ligne bleue.
Quelles sont les intentions de la STM?

Définition de CBTC d’après Wikipédia.org. :

Un ordinateur central gère les convois circulant sur des lignes situées dans sa zone d’action afin d’obtenir une fluidification du trafic et une réduction de l’intervalle de temps entre deux trains aux heures de pointe.

L’ordinateur central échange différentes informations avec un ordinateur situé à bord de chaque train à l’aide du réseau de communication.

Chaque train calcule en temps réel et communique son statut par radio aux équipements du réseau disposés le long des voies. Ce statut comprend, parmi d’autres informations, sa position exacte, sa vitesse, sa direction et sa distance de freinage minimale.

Les systèmes CBTC de dernière génération sont basés sur le concept de canton mobile déformable, évolution technologique du cantonnement. Ces cantons sont constitués de la partie de voie occupée par le train, incluant une marge de sécurité à l’avant et l’arrière, et de la distance d’arrêt calculée à tout moment. Ils permettent de diminuer la distance de sécurité entre deux trains consécutifs.

Grâce aux systèmes CBTC, la position de chaque train et sa dynamique sont connues de manière plus précise que par les anciens systèmes de signalisation.

Le CBTC permet ainsi de resserrer l’intervalle entre les rames, en le limitant à moins de 90 secondes, et par conséquent d’augmenter la capacité d’une ligne, et donc de retarder la mise en œuvre de travaux d’infrastructures beaucoup plus lourds à engager. On cherche continuellement à réduire ce temps, par exemple. Alstom optimise les cadences des nouveaux métros de Lille, avec un train toutes les minutes.

Les systèmes CBTC doivent conserver une haute disponibilité grâce à une architecture ne comprenant pas de point de défaillance unique.

Par sécurité, une deuxième technologie de signalisation peut être prévue pour assurer un niveau de service minimal en cas de perte partielle ou totale du système CBTC.

LES CBTC PEUVENT ÊTRE EMPLOYÉS POUR AUTOMATISER UN SYSTÈME EXISTANT OU BIEN LORS DE LA CONSTRUCTION D’UN NOUVEAU SYSTÈME DE TRANSPORT.

En 2005, pour la ligne 1 du métro de Paris, un contrat de 30,8 millions d’euros est signé avec Siemens Transportation Systems, qui a déjà réalisé l’automatisation de la ligne 14. Courant 2013, la ligne 1 est intégralement automatisée.

Le système d’automatisation de l’exploitation des trains (SAET) est le CBTC utilisé par les lignes automatiques 1 et 14 du métro de Paris. (Wikipédia.org.)

D’où une communication longtemps très prudente de la RATP, gênée aux entournures par les retards de la 13 et de son système Ouragan. La parole est maintenant plus facile depuis que la ligne 1 est automatisée avec succès, que la ligne 3 a été rénovée, que la 5 et la 9 doivent suivre, en se fondant toutes sur un système CBTC. (Rail Passion 9 novembre 2012).

La STM investit 565 millions pour un système CBTC sur la ligne bleue.

QUAND LA STM DIT QU’ELLE VEUT LE BIEN DE SES EMPLOYÉS !!! ON EST EN DROIT DE SE POSER DES QUESTIONS.

Syndicalement,

Pino Tagliaferri
Président

Communication - version papier
25 Janvier 2023

Départs à la retraite

Vous pouvez maintenant consulter les départs à la retraite du mois de décembre 2022.

24 Janvier 2023

Reprise de la formation préparation à la retraite

Nouvelle date disponible pour notre formation de deux jours sur la préparation à la retraite. La formation se déroulera sur 2 samedis, soit:

  • Le 11 février de 9h à 15h et le 18 février 2023 de 9h à 15h.

Les places sont limitées, veuillez communiquer avec le bureau central du syndicat pour réserver votre place au 514-527-4171

Document - version papier

24 Janvier  2023

N.B. Cet avis remplace celui daté du 23 janvier 2023

Élection partielle
Centre ST-DENIS

Poste de délégué-e

ATTENTION - Nouvelles dates et heures pour les mises en candidature

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, article 16.10.1, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, jeudi le 16 février 2023 pour le poste ci-dessus mentionné.

La période de mise en nomination est fixée le 6, 7 et 8 février 2023, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement au https://caomsc.simplevote.ca/ ou par téléphone (numéro à confirmer).

***ASSUREZ-VOUS QUE VOTRE ADRESSE POSTALE SOIT À JOUR AFIN DE RECEVOIR VOTRE NIP***

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
23 Janvier  2023

Élection partielle
Centre FRONTENAC

Poste de directeur-rice adjoint-e

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, article 16.10.2, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, jeudi le 16 février 2023 pour le poste ci-dessus mentionné.

La période de mise en nomination est fixée le 31 janvier, 1 et 2 février 2023, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement au https://caomsc.simplevote.ca/ ou par téléphone (numéro à confirmer).

***ASSUREZ-VOUS QUE VOTRE ADRESSE POSTALE SOIT À JOUR AFIN DE RECEVOIR VOTRE NIP***

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
20 Janvier  2023

Élection partielle
Centre LASALLE

Poste de directeur-rice
Un (1) poste de délégué-e

JEUDI 2 FÉVRIER 2023

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Conformément au délai prescrit par les règlements du Syndicat CA.OM.SC. la période de mise en nomination étant terminée, les membres suivants se portent présentement candidats pour le poste ci-dessus mentionné.

Au poste de directeur-rice

42289 - ANDRÉ, Mario
33930 - BEAUDOIN, Marc
38160 - CRAC, Gabriel

Aux postes de délégué-e-s

42087 - BARTOSIEWICZ, Michael
42128 - LÉPINE, Sylvain
44148 - PANETTIERE, Angelo
42001 - SIMARD, Jonathan

Les membres pourront se prévaloir de leur droit de vote le jeudi 2 février 2023 de 5h00 à 20h00.

*** IMPORTANT ***

Le vote se fera virtuellement; vous recevrez une lettre à la maison vous indiquant comment procéder et comportant votre NIP personnel. Dans le cas où vous n’auriez pas reçu votre lettre, vous aurez la possibilité d’obtenir un nouveau NIP en faisant la demande par courriel à l’adresse elections@caomsc.qc.ca du 31 janvier 00h00 au 1er février 2023 16h00. En cas de problème, vous pourrez communiquer avec le président d’élection à l’adresse email ci-dessus.

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
20 Janvier  2023

Élection partielle
AGENTS DE STATIONS

Poste de directeur-rice
Deux (2) postes de délégué-e-s

JEUDI 2 FÉVRIER 2023

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Conformément au délai prescrit par les règlements du Syndicat CA.OM.SC. la période de mise en nomination étant terminée, les membres suivants se portent présentement candidats pour le poste ci-dessus mentionné.

Au poste de directeur-rice

39112 - JAOUADI, Mohamed Ziar
35175 - PICHÉ, Liane

Aux postes de délégué-e-s

36343 - BARIBEAULT, Chantal
38750 - DEFREITAS, Roberto
26280 - LACROIX, Josée
38904 - PANIER, Sabine

Les membres pourront se prévaloir de leur droit de vote le jeudi 2 février 2023 de 5h00 à 20h00.

*** IMPORTANT ***

Le vote se fera virtuellement; vous recevrez une lettre à la maison vous indiquant comment procéder et comportant votre NIP personnel. Dans le cas où vous n’auriez pas reçu votre lettre, vous aurez la possibilité d’obtenir un nouveau NIP en faisant la demande par courriel à l’adresse elections@caomsc.qc.ca du 31 janvier 00h00 au 1er février 2023 16h00. En cas de problème, vous pourrez communiquer avec le président d’élection à l’adresse email ci-dessus.

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
20 Janvier  2023

Élection partielle
Centre ST-DENIS

Poste de délégué-e

JEUDI 2 FÉVRIER 2023

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Conformément au délai prescrit par les règlements du Syndicat CA.OM.SC. la période de mise en nomination étant terminée, les membres suivants se portent présentement candidats pour le poste ci-dessus mentionné.

44335 - AOUINA, Idir
38754 - DULUDE, Yannick
43171 - GUAY, Éric
46827 - LALANCETTE, Maxime
44959 - LONGO, Roberto

Les membres pourront se prévaloir de leur droit de vote le jeudi 2 février 2023 de 5h00 à 20h00.

*** IMPORTANT ***

Le vote se fera virtuellement; vous recevrez une lettre à la maison vous indiquant comment procéder et comportant votre NIP personnel. Dans le cas où vous n’auriez pas reçu votre lettre, vous aurez la possibilité d’obtenir un nouveau NIP en faisant la demande par courriel à l’adresse elections@caomsc.qc.ca du 31 janvier 00h00 au 1er février 2023 16h00. En cas de problème, vous pourrez communiquer avec le président d’élection à l’adresse email ci-dessus.

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
20 Janvier  2023

Élection partielle
Centre FRONTENAC

Poste de directeur

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Conformément au délai prescrit par les règlements du Syndicat CA.OM.SC., la période de mise en nomination étant terminée, seul le candidat suivant a déposé sa candidature pour le poste ci-dessus mentionné.

Je déclare donc élu par acclamation,

38031 - Benkassem Eimad

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
17 Janvier 2023

Les usagers de la STM méritent mieux, dit le président du Syndicat des chauffeurs d'autobus

Entrevue donnée sur les ondes de qub radio à Benoit Dutrizac par notre président Pino Tagliaferri, président du Syndicat des chauffeurs d'autobus, opérateurs de métro et employés des services connexes : pas moins de 13 483 incidents de bornes défectueuses ont été rapportés par les chauffeurs d’autobus entre le 22 septembre et le 8 janvier, ce qui représente une moyenne quotidienne de 124 déplacements gratuits pour les passagers. La situation inquiète le syndicat des chauffeurs d’autobus de la Société des transports de Montréal (STM).

Cliquez ici pour écouter le balado le site de qub radio.

16 Janvier 2023

Un carrefour giratoire inutilisable pour les bus près du Stade olympique

Cliquez ici pour consulter le site du Devoir ou cliquez ici pour la version papier.

13 Janvier  2023

La STM a retrouvé des clefs pour les BPA…. Miracle en ce début d’année 2023 !

Hier, nous avons été contactés par La Presse pour connaître l’étendue des problèmes avec les BPA. La STM visiblement minimise le problème et remet en doute les chiffres que nous avons fournis au journaliste.

Voir article de La Presse de ce matin.

Voici un extrait:

« Chiffres contestés

L’organisation conteste toutefois le nombre de signalements avancé par le syndicat. Jeudi, la STM n’a pas offert un décompte alternatif, mais donnait en exemple la journée du 20 décembre dernier : ce jour-là, « 272 bus de la STM faisaient l’objet » d’un signalement actif en lien avec le fonctionnement de leur borne de paiement.
Malgré les dénégations de la STM, M. Tagliaferri a maintenu que son décompte était valide, hier soir : du 22 septembre 2022 au 8 janvier 2023, ses membres ont signalé un problème de borne à 13 483 reprises pendant l’inspection visuelle qu’ils doivent effectuer chaque fois qu’un autobus quitte un garage. »

Ce matin nous avons publié un communiqué, à tous les médias, dénonçant le laisser-aller de la STM en ce qui concerne les billets de défectuosité des BPA.

« La STM se prive volontairement de revenus, ce qui est inacceptable. La situation actuelle est le résultat des lacunes dans la gestion quotidienne de la STM »,

Nous sommes profondément déçus que la STM minimise l’étendue du problème et remette en doute le nombre de billets de défectuosités qui lui sont soumis.

Mme Léonard : Ne permettez pas à vos équipes de gestion de maquiller leur manque d’organisation en minimisant un problème qui remonte à longtemps. Déjà au printemps 2021, nous avisons nos vis-à-vis de la STM de la situation. Ne remettez pas en doute les billets de défectuosités qui vous sont soumis, assurez-vous simplement que les défectuosités soient réparées. L’opération médiatique qui vise à ignorer le problème démontre simplement qu’on ne vous donne pas l’heure juste…. Nous avons peur pour tous les autres billets de défectuosités.

Pino Tagliaferri
Président

Communication - version papier
9 Janvier  2023

Élection partielle
Centre FRONTENAC

Poste de directeur(rice)

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, article 16.10.3, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, jeudi le 2 février 2023 pour le poste ci-dessus mentionné.

La période de mise en nomination est fixée le 17, 18 et 19 janvier 2023, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement au https://caomsc.simplevote.ca/ ou par téléphone (numéro à confirmer).

***ASSUREZ-VOUS QUE VOTRE ADRESSE POSTALE SOIT À JOUR AFIN DE RECEVOIR VOTRE NIP***

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
9 Janvier  2023

Élection partielle
AGENTS(ES) DE STATIONS

Poste de directeur(rice)
2 Postes de délégué(e)s

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, articles 16.10.1 et 16.10.3, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, jeudi le 2 février 2023 pour les postes ci-dessus mentionnés.

La période de mise en nomination est fixée le 17, 18 et 19 janvier 2023, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement au https://caomsc.simplevote.ca/ ou par téléphone (numéro à confirmer).

***ASSUREZ-VOUS QUE VOTRE ADRESSE POSTALE SOIT À JOUR AFIN DE RECEVOIR VOTRE NIP***

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
9 Janvier  2023

Élection partielle
Centre LASALLE

Poste de directeur(rice)
1 Poste de délégué(e)

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, articles 16.10.1 et 16.10.3, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, jeudi le 2 février 2023 pour les postes ci-dessus mentionnés.

La période de mise en nomination est fixée le 17, 18 et 19 janvier 2023, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement au https://caomsc.simplevote.ca/ ou par téléphone (numéro à confirmer).

***ASSUREZ-VOUS QUE VOTRE ADRESSE POSTALE SOIT À JOUR AFIN DE RECEVOIR VOTRE NIP***

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
9 Janvier  2023

Élection partielle
Centre ST-DENIS

Poste de délégué(e)

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, article 16.10.1, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, jeudi le 2 février 2023 pour le poste ci-dessus mentionné.

La période de mise en nomination est fixée le 17, 18 et 19 janvier 2023, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement au https://caomsc.simplevote.ca/ ou par téléphone (numéro à confirmer).

***ASSUREZ-VOUS QUE VOTRE ADRESSE POSTALE SOIT À JOUR AFIN DE RECEVOIR VOTRE NIP***

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
24 Décembre  2022

Retour sur l’assemblée générale

AVIS À TOUS LES MEMBRES,

Lors de l’assemblée générale du 22 décembre dernier, la nomination de M. Claude Benoit à la vice-présidence a été entérinée et sera effective jusqu’aux prochaines élections générales qui auront lieu en mai 2023.

M. Marc Panneton a, quant à lui, été élu au poste de Syndic pour les trois prochaines années.

Nous vous souhaitons encore de joyeuses fêtes et à bientôt!

23 Décembre  2022

Joyeuses fêtes !

Document - version papier

21 Décembre  2022

Élection partielle
Centre FRONTENAC

Poste de délégué

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Le candidat suivant a été élu lors de l’élection du 21 décembre 2022 pour agir à titre de délégué.

ÉRIC RICHARD

Voici la liste des résultats:

38812 - RICHARD, Éric 63
45622 - RAYMOND, Martin 57
43424 - MARTEL, Micheline 9
Abstentions 5

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
21 Décembre  2022

Élection partielle
Centre LASALLE

2 postes de délégué-e-s

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Les candidats suivants ont été élus lors de l’élection du 21 décembre 2022 pour agir à titre de délégué-e-s.

MARC LEFEBVRE
MÉLANIE GROULX

Voici la liste des résultats:

40518 - LEFEBVRE, Marc 151
46501 - GROULX, Mélanie 132
42121 - BOUTET, Sébastien 46
Abstentions 11

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
21 Décembre  2022

Élection partielle
Centre LASALLE

Poste de directeur-adjoint

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Le candidat suivant a été élu lors de l’élection du 20 décembre 2022 pour agir à titre de directeur-adjoint.

PIERRE DESCHAMPS

Voici la liste des résultats:

39473 - DESCHAMPS, Pierre 135
42128 - LÉPINE, Sylvain 81
38369 - SÉNÉCAL, Joanne 32
45031 - DESFORGES, Sébastien 3
Abstentions 3

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
15 Décembre  2022

Élection partielle
Centre FRONTENAC

Poste de délégué-e

MERCREDI 21 DÉCEMBRE 2022

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Conformément au délai prescrit par les règlements du Syndicat CA.OM.SC. la période de mise en nomination étant terminée, les membres suivants se portent présentement candidats pour le poste ci-dessus mentionné.

43424 - MARTEL, Micheline
45622 - RAYMOND, Martin
38812 - RICHARD, Éric

Les membres pourront se prévaloir de leur droit de vote le mercredi 21 décembre 2022 de 5h00 à 20h00.

*** IMPORTANT ***

Le vote se fera virtuellement; vous recevrez une lettre à la maison vous indiquant comment procéder et comportant votre NIP personnel. Dans le cas où vous n’auriez pas reçu votre lettre, vous aurez la possibilité d’obtenir un nouveau NIP en faisant la demande par courriel à l’adresse elections@caomsc.qc.ca du 18 décembre 00h00 au 19 décembre 16h00. En cas de problème, vous pourrez communiquer avec le président d’élection à l’adresse email ci-dessus.

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
15 Décembre  2022

Élection partielle
Centre LASALLE

2 postes de délégué-e-s

MERCREDI 21 DÉCEMBRE 2022

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Conformément au délai prescrit par les règlements du Syndicat CA.OM.SC. la période de mise en nomination étant terminée, les membres suivants se portent présentement candidats pour les postes ci-dessus mentionnés.

42121 - BOUTET, Sébastien
46501 - GROULX, Mélanie
40518 - LEFEBVRE, Marc

Les membres pourront se prévaloir de leur droit de vote le mercredi 21 décembre 2022 de 5h00 à 20h00.

*** IMPORTANT ***

Le vote se fera virtuellement; vous recevrez une lettre à la maison vous indiquant comment procéder et comportant votre NIP personnel. Dans le cas où vous n’auriez pas reçu votre lettre, vous aurez la possibilité d’obtenir un nouveau NIP en faisant la demande par courriel à l’adresse elections@caomsc.qc.ca du 18 décembre 00h00 au 19 décembre 16h00. En cas de problème, vous pourrez communiquer avec le président d’élection à l’adresse email ci-dessus.

VOUS DEVEZ VOUS SERVIR DU NIP QUI VOUS A ÉTÉ ATTRIBUÉ POUR L’ÉLECTION DU 20 DÉCEMBRE 2022.

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
15 Décembre 2022

ASSEMBLÉE GÉNÉRALE
Jeudi 22 décembre 2022 - 19:30

SALLE DE RECEPTION LE RIZZ,
6630 rue Jarry Est
Saint-Léonard

ORDRE DU JOUR

  1. Ouverture
  2. Appel des officiers
  3. Adoption de l'ordre du jour
  4. Rapport du président
    • NOMINATION À LA VICE-PRÉSIDENCE
  5. Rapport de l'agente d'affaires
  6. Rapport du secrétaire général
    • Dépôt des prévisions budgétaires pour l’année 2023
    • Élection d’un poste de Syndic pour trois ans (VOTE)
  7. Affaires nouvelles
  8. Clôture de l'assemblée générale

Avis d'assemblée - version papier

8 Déc embre 2022

Départs à la retraite

Vous pouvez maintenant consulter les départs à la retraite du mois de novembre 2022.

8 Décembre  2022

Élection partielle
Centre LASALLE

Poste de directeur(trice) adjoint(e)

MARDI 20 DÉCEMBRE 2022

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Conformément au délai prescrit par les règlements du Syndicat CA.OM.SC. la période de mise en nomination étant terminée, les membres suivants se portent présentement candidats pour le poste ci-dessus mentionné.

39473 - DESCHAMPS, Pierre
45031 - DESFORGES, Sébastien
42128 - LÉPINE, Sylvain
38369 - SÉNÉCAL, Joanne

Les membres pourront se prévaloir de leur droit de vote le mardi 20 décembre 2022 de 5h00 à 20h00.

*** IMPORTANT ***

Le vote se fera virtuellement; vous recevrez une lettre à la maison vous indiquant comment procéder et comportant votre NIP personnel. Dans le cas où vous n’auriez pas reçu votre lettre, vous aurez la possibilité d’obtenir un nouveau NIP en faisant la demande par courriel à l’adresse elections@caomsc.qc.ca du 18 décembre 00h00 au 19 décembre 16h00. En cas de problème, vous pourrez communiquer avec le président d’élection à l’adresse email ci-dessus.

Notez bien que ce même NIP servira également pour l'élection du 21 décembre.

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
2 Déc embre  2022

Élection partielle
Centre FRONTENAC

Poste de délégué(e)

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, article 16.10.1, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, mercredi le 21 décembre 2022 pour le poste ci-dessus mentionné.

La période de mise en nomination est fixée le 12, 13 et 14 décembre 2022, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement au https://caomsc.simplevote.ca/ ou par téléphone (numéro à confirmer).

***ASSUREZ-VOUS QUE VOTRE ADRESSE POSTALE SOIT À JOUR AFIN DE RECEVOIR VOTRE NIP***

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
1 Déc embre  2022

Élection partielle
Centre LASALLE

2 postes de délégué(e)s

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, article 16.10.1, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, mercredi le 21 décembre 2022 pour les postes ci-dessus mentionnés.

La période de mise en nomination est fixée le 12, 13 et 14 décembre 2022, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement au https://caomsc.simplevote.ca/ ou par téléphone (numéro à confirmer).

***ASSUREZ-VOUS QUE VOTRE ADRESSE POSTALE SOIT À JOUR AFIN DE RECEVOIR VOTRE NIP***

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
26 Novembre  2022

Élection partielle
Centre LASALLE

Poste de directeur-rice adjoint-e

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, article 16.10.2, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, mardi le 20 décembre 2022 pour le poste ci-dessus mentionné.

La période de mise en nomination est fixée le 5, 6 et 7 décembre 2022, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement au https://caomsc.simplevote.ca/ ou par téléphone (numéro à confirmer).

***ASSUREZ-VOUS QUE VOTRE ADRESSE POSTALE SOIT À JOUR AFIN DE RECEVOIR VOTRE NIP***

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
26 Nov embre 2022

Départs à la retraite

Vous pouvez maintenant consulter les départs à la retraite du mois de octobre 2022.

16 Novembre 2022

COMMUNIQUÉ

Destitution de la vice-présidente

Le lundi 14 novembre 2022, en fin de journée, nous recevions la décision du Tribunal d’appel constitué en vertu de l’article F.6 des Statuts du SCFP. Le Tribunal a été constitué suite à l’appel qui a été fait par Mme Sonia Robert.

Rappel des faits

Une série de plaintes ont été déposée par plusieurs membres contre Mme Robert au cours du mois de juin 2021. Mme Robert a elle aussi déposé des plaintes contre plusieurs de ces membres.

Le 6 mai 2022, suite à 23 jours d’auditions, le conseil de discipline constitué des membres externes à la section locale ont décidé de suspendre Mme Robert dans ses droits de membre pour une période de 6 ans. La décision a été présentée à l’assemblée du mois de mai.

Mme Robert a porté cette décision en appel le 5 juin 2022.

Conclusion du tribunal d’appel

Le tribunal d’appel a infirmé une partie des verdicts de culpabilité et a confirmé les verdicts de culpabilité suivants:

  • DC1 : À envoyé une photo du président de la section locale qui ne portait pas son masque COVID-19 correctement à un représentant de l’employeur, en infraction avec les articles F.1(d) et (k).
  • DC5 : A fait des déclarations qui pourraient nuire à la structure syndicale, en infraction avec l’article F.1 (k).
  • DC6 : N’a pas respecté son devoir de confidentialité interne à la section locale 1983, en infraction avec l’entente de confidentialité signée (Annexe J des règlements de la section locale).
  • Harcèlement : A harcelé une déléguée syndicale, en infraction avec l’article F.1(m).

Le tribunal d’appel a modifié l’ensemble des sanctions qui ont initialement été imposées en une sanction globale qui consiste à :

  • destitution immédiate de l’intimée de ses fonctions électives, à compter du 6 mai 2022 ;
  • interdiction de briguer un poste électif à la section locale pendant deux ans, soit du 6 mai 2022 au 5 mai 2024 ;
  • interdiction simultanée d’être membre de la section locale pendant deux ans, soit du 6 mai 2022 au 5 mai 2024, période qui peut être réduite après avoir suivi les formations suivantes :
    • S’outiller pour la résolution de conflit offerte par le SCFP Québec ou Compétence en matière de conflit pour les syndicalistes offertes par le Service d’éducation syndicale du SCFP;
    • une deuxième formation à déterminer par le tribunal d’appel, dont les détails seront fournis aux parties d’ici le 30 novembre 2022 ou dès que possible par la suite.

Comme indiqué dans la décision du Tribunal d’appel, cette décision est sans appel et exécutoire.

Constatant la vacance au poste de vice-présidence, le comité exécutif se réunira dans les prochains jours pour désigner une personne remplaçante puisqu’il reste moins de 6 mois au terme du présent mandat.

Bonne journée.

Pino Tagliaferri
Président

Document - version papier

5 Novembre 2022

Reprise de la formation préparation à la retraite

Nouvelles dates disponibles pour notre formation de deux jours sur la préparation à la retraite.

Samedi 19 novembre et samedi 26 novembre 2022 de 9h à 15h.

Les places sont limitées, veuillez communiquer avec Daniel Deveau pour réserver votre place au 514-527-4171 #244

Document - version papier

2 Nov embre 2022

Régimes de retraite

Le Service des régimes de retraite vient d’annoncer qu’un nouveau portail est maintenant disponible au monregime.stm.info.

Vous recevrez d’ici quelques jours, par la poste à la maison, une lettre contenant votre mot de passe initial.

1 Nov embre 2022

Départs à la retraite

Vous pouvez maintenant consulter les départs à la retraite du mois de septembre 2022.

26 Oct obre 2022

Suivi des réunions 4/3

Après plusieurs rencontres, nous avons débuté par déterminer que nous utiliserons deux centres (Mont-Royal et St-Laurent). Notez que le transport adapté, le métro et agents de stations ne sont pas visés pour le moment. Nous désirons créer un modèle afin de tester tous les points relatifs à composer une liste normale avec 75% d’affectations, modèle 5/2 et 25% d’affections modèle 4/3 (exemple sur un effectif de 454 à St-Laurent il y aurait 109 affectations 4/3.)

  • Les assignations 1re et 2e équipe ainsi que les roulements seront offerts en 4/3;
  • Toutes les réserves seront 5/2.
  • Les affectations 4/3 qui seront offertes aux réserves seront distribuées en bâtisse ou en supplémentaire;
  • Les banques d’heures de maladies, personnelles ou compensatoires seront appliquées en fonction du statut 5/2 ou 4/3.

Pour ce qui est des équipes vacances, les chauffeurs pourront choisir et alterner d’une semaine à l’autre le statut 5/2 ou 4/3 selon l’ancienneté.

La STM nous a fourni des répartitions d’effectifs. Les congés seront obligatoirement deux jours consécutifs et le troisième congé pouvant être jumelé aux deux autres jours ou non.

Nous avons passé en revue les articles de la convention collective qui seront impactés par l’application du 4/3. Par contre, il reste trois points majeurs pour la STM à étudier : (Hastus – logistique journalière) (SAU – service de paie) et employé numérique (choix quotidien et autres).

Comme vous le savez, la STM a toujours maintenu que ce nouvel outil doit être à coût nul. Si vous avez des questions ou commentaires, voyez vos équipes syndicales et ces dernières nous en feront part.

Syndicalement,
Le Comité 4/3

9 Oct obre 2022

Départs à la retraite

Vous pouvez maintenant consulter les départs à la retraite du mois d'août 2022.

1 Octobre  2022

Agresser un chauffeur
C'EST CRIMINEL !

21 Septembre  2022

ASSEMBLÉE GÉNÉRALE
jeudi 29 septembre 2022 - 19:00

Le Rizz,
6630 boul. Jarry Est  Montréal

ORDRE DU JOUR

  1. Ouverture
  2. Appel des officiers
  3. Adoption de l'ordre du jour
  4. Rapport du président
  5. Rapport de la vice-présidente
  6. Rapport de l'agente d'affaires
  7. Rapport du secrétaire général
  8.   Statuts et règlements (vote sur les amendements)
    • Art. 10 L’Assemblée générale
      (Ajout de texte à 10.3, période de votation) Proposé par Jasmin Lavigne (45596)
    • Art. 10 L’Assemblée générale
      (Ajout de texte à 10.3, mode des assemblées) Proposé par Jasmin Lavigne (45596)
    • Art. 10 L’Assemblée générale
      (Ajout du sous-article 10.6, Mode des réunions) Proposé par Patrick Tessier (36450)
    • Art. 12 Le comité exécutif
      (Modifications au texte de 12.1, 2e paragraphe, Composition et juridiction) Proposé par Éric Guay (43171)
    • Art. 12 Le comité exécutif
      (Modifications au texte de 12.1, 4e paragraphe, Composition et juridiction) Proposé par Éric Guay (43171)
    • Art. 12 Le comité exécutif
      (Ajout de texte à 12.2, Réunion, quorum et absence) Proposé par Marie-Hélène Plourde (46727)
    • Art. 13 Fonction des dirigeants
      (Ajout de texte au sous-article 13.2 créant les sous-articles e) à h)) Proposé par Patrick Tessier (36450)
    • Art. 16 Les élections
      (Ajout de texte à 16.3, Éligibilité) Proposé par Sylvie Langis (37451)
    • Art. 16 Les élections
      (Modification au texte de 16.7, 1er paragraphe, Élection aux postes de président, vice-président, agent d’affaires et secrétaire général) Proposé par Éric Guay (43171)
    • Art. 16 Les élections
      (Modification au texte de 16.7, 2e paragraphe, Élection aux postes de président, vice-président, agent d’affaires et secrétaire général) Proposé par Éric Guay (43171)
    • Art. 17 Convention collective et grève
      (Modification au sous-article 17.5, 1er paragraphe, Scrutins successifs) Proposé par Patrick Tessier (36450)
    • Art. 19 Salaire et allocations
      (Modification au sous-article 19.2 (d) Allocations des personnes officières syndicales) Proposé par Marc Beaudoin (33930)
    • Art. 20 Amendements aux règlements
      (Modification au texte de 20.1, 1er paragraphe) Proposé par Patrick Tessier (36450)
    • Annexe G Politique des dépenses de la section locale
      (Modification au texte du sous-article 6, 3e paragraphe. Per Diem) Proposé par Yannick Boucher (33074)
    • Annexe G Politique des dépenses de la section locale
      (Modification au texte du sous-article 6, 4e paragraphe. Per Diem) Proposé par Yannick Boucher (33074)
    • Annexe G Politique des dépenses de la section locale
      (Modification au texte du sous-article 7, 2e paragraphe. Per Diem) Proposé par Yannick Boucher (33074)
    • Annexe G Politique des dépenses de la section locale
      (Modification au texte du sous-article 9, Transport) Proposé par Yannick Boucher (33074)
    • Annexe G Politique des dépenses de la section locale
      (Modification au texte du sous-article 18, sous-point 4, Dons et commandites) Proposé par Yannick Boucher (33074)
    • Annexe G Politique des dépenses de la section locale
      (Modification au texte du sous-article 18, sous-point 5, Dons et commandites) Proposé par Yannick Boucher (33074)
    • Annexe H Frais pour activités syndicales
      (Concordance du formulaire) Proposé par Yannick Boucher (33074)
    • Article à déterminer
      (Scinder le poste du secrétaire général pour avoir un poste de trésorier élu et un poste de secrétaire archiviste nommé.) Proposé Par Éric Guay (43171)
  9. Clôture de l'assemblée générale

Avis d'assemblée - version papier

17 Septembre  2022

CA.OM.SC. en deuil

15 Septembre  2022

Fête familiale 2022


Merci à tous les participants et tous les bénévoles

À l'année prochaine !

10 Septembre  2022

Journée mondiale de prévention du suicide


2 Septembre  2022
9 Août  2022

Départs à la retraite

Vous pouvez maintenant consulter les départs à la retraite des mois de mars à juillet 2022.

29 Juil let 2022

POSTE À COMBLER À LA CENTRALE

Une période de mise en candidature pour combler un poste d’officier syndical nommé (à la centrale) sera ouverte à partir du 1er août 2022.

La personne choisie pour ce poste devra travailler pour le P.A.E., être en appui au département des assurances, et possiblement, au niveau du Régime de retraite. Une connaissance et expérience du domaine seront des atouts, idem pour les aptitudes avec l’informatique. L’horaire de travail sera du lundi au vendredi, selon les heures établies et débutera à la fin du processus de sélection.

Les candidats(es) peuvent envoyer leur candidature (avec un curriculum vitae à jour) à l’adresse courriel secretaire.general@caomsc.qc.ca DU 1er AOÛT AU 1er SEPTEMBRE 2022.

Un processus de sélection incluant des entrevues aura lieu ultérieurement parmi les candidats(es) retenus(es) ayant fait parvenir leur candidature.

Syndicalement,

Yannick Boucher
Secrétaire général

5 Juillet  2022
14 Juin 2022

Ayant été un officier syndical durant plusieurs années, il était connu, reconnu et surtout apprécié pour sa grandeur d’âme et son humanité.

Normand Piché était un homme simple et sans artifice.


Le CA.OM.SC. 1983, avec l’accord de la famille, vous convie à une célébration en toute simplicité à célébrer sa vie et à partager des moments vécus avec lui.

Nous vous attendons en grand nombre pour un dernier hommage à notre ami et collègue :

Plaza Antique
6086 rue Sherbrooke Est, Montréal.
Mercredi 22 juin 2022 de 9h00 à 22h00

(Entrée côté ouest, via la terrasse)

N.B. Normand ayant à cœur la cause de la sclérose en plaques, une boîte pour des dons sera à votre disposition en remplacement de fleurs.

Merci pour votre grande générosité et à bientôt...

8 Juin 2022

Élection partielle
Centre ST-LAURENT

Poste de délégué

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Le candidat suivant a été élu lors de l’élection du 7 juin 2022 pour agir à titre de délégué.

ALAIN LEMIEUX

Voici la liste des résultats:

41411 - CHALIFOUR, Simon 57
45234 - ELABRIDI, Kamal 64
37959 - LEMIEUX, Alain 111
36722 - MAJOR, André 47
Abstentions 4

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
5 Juin 2022
26 Mai 2022

Élection partielle
Centre ST-LAURENT

Poste de délégué(e)

MARDI 7 JUIN 2022

AVIS À TOUS LES MEMBRES

Conformément au délai prescrit par les règlements du Syndicat CA.OM.SC. la période de mise en nomination étant terminée, les membres suivants se portent présentement candidats pour le poste ci-dessus mentionné.

41411 - CHALIFOUR, Simon
45234 - ELABRIDI, Kamal
37959 - LEMIEUX, Alain
36722 - MAJOR, André

Les membres pourront se prévaloir de leur droit de vote le mardi 7 juin 2022 de 5h00 à 20h00.

*** IMPORTANT ***

Le vote se fera virtuellement; vous recevrez une lettre à la maison vous indiquant comment procéder et comportant votre NIP personnel. Dans le cas où vous n’auriez pas reçu votre lettre, vous aurez la possibilité d’obtenir un nouveau NIP en faisant la demande par courriel à l’adresse elections@caomsc.qc.ca du 5 juin 00h00 au 6 juin 16h00. (Après avoir voté, un reçu imprimable vous sera fourni.) En cas de problème, vous pourrez communiquer avec le président d’élection à l’adresse email ci-dessus.

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
20 Mai 2022

ASSEMBLÉE GÉNÉRALE
31 mai 2022 - 19:00

SALLE DE RECEPTION LE CRYSTAL,
5285 boul. H. Bourassa Ouest
Saint-Laurent

ORDRE DU JOUR

  1. Ouverture
  2. Appel des officiers
  3. Adoption de l'ordre du jour
  4. Rapport du président
    • Conclusion du procès (lecture du rapport)
  5. Rapport de la vice-présidente
  6. Rapport de l'agente d'affaires
    • Lettre d'entente « Changeur-Étudiants ». Un VOTE sera tenu
  7. Rapport du secrétaire général
    • Dépôt des demandes de changements aux statuts et règlements
  8. Affaires nouvelles
  9. Clôture de l'assemblée générale

Avis d'assemblée - version papier

17 Mai 2022

Journée internationale contre
l’homophobie, la transphobie et la biphobie

Le 17 mai, Journée internationale contre l’homophobie, la transphobie et la biphobie, le SCFP renouvelle son engagement à lutter pour assurer la sécurité des personnes 2LGBTQ+ et pour mettre fin à la haine sous toutes ses formes.

Les personnes bispirituelles, lesbiennes, gaies, bisexuelles, queer, trans et intersexuées sont beaucoup trop souvent victimes de harcèlement et de discrimination. La plupart du temps, la discrimination envers ces personnes au Canada se déroule au travail. Le harcèlement, la violence et la discrimination au travail sont particulièrement difficiles pour les travailleuses et les travailleurs 2LGBTQ+ qui sont aussi autochtones, noirs ou racisés.

Selon les recherches du SCFP, même en l’absence de violence ou de harcèlement patent, l’hétéronormativité (la supposition que tout le monde est hétérosexuel) se manifeste souvent au travail. Ce préjugé se détecte sous bien des formes, notamment dans la conversation courante, les dossiers du personnel, les formulaires d’assurances collectives, les notes de service et les invitations à des activités sociales.

La cisnormativité, soit la supposition que tout le monde s’identifie au genre assigné à la naissance, a aussi une influence sur nos milieux de travail. La binarité « femme/féminin » et « homme/masculin » est ancrée dans les communications, les infrastructures (comme les toilettes et les vestiaires) et d’autres systèmes. Parmi les formes de harcèlement, de nombreuses personnes trans et non binaires sont fréquemment mégenrées par leurs collègues et la direction.

Mais les personnes 2LGBTQ+ et nos allié(e)s luttent chaque jour pour rendre nos milieux de travail et nos services publics plus sécuritaires pour tout le monde. Les membres du SCFP savent que l’homophobie, la transphobie et la biphobie n’ont pas leur place dans nos milieux de travail et dans nos collectivités. Aujourd’hui, et tous les jours, le SCFP s’allie aux personnes 2LGBTQ+ pour mettre fin à la violence, au harcèlement et à la discrimination.

Agissez!

Cliquez ICI pour consulter la nouvelle dans son intégralité sur le site du SCFP.

16 Mai 2022

Élection partielle
Centre ST-LAURENT

Poste de délégué(e)

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, article 16.10.1, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, mardi le 7 juin 2022 pour le poste ci-dessus mentionné.

La période de mise en nomination est fixée le 24, 25 et 26 mai 2022, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement au https://caomsc.simplevote.ca/ ou par téléphone (numéro à confirmer).

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
11 Mai 2022

Élection partielle
Centre ST-LAURENT

Poste de directeur adjoint

Conformément au délai prescrit par les règlements du Syndicat CA.OM.SC., la période de mise en nomination étant maintenant terminée, seul le candidat suivant a déposé sa candidature pour le poste ci-dessus mentionné.

Je le déclare donc élu par acclamation.

MOHAMED AITJALLOUL (37552)

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
10 Mai 2022

Pour votre information

Le vendredi 6 mai 2022, en application des statuts du SCFP et pour donner suite à une série de plaintes internes, un conseil de discipline a imposé des sanctions à trois membres du syndicat. Comme prescrit par les statuts du SCFP, le conseil était composé de trois membres indépendants (non membres du 1983). Le conseil de discipline a entendu les plaintes dans un procès qui s’est échelonné sur 23 jours.

Les principales conclusions du rapport sont les suivantes :

Mme Sonia Robert, vice-présidente, sera suspendue pour une durée de 6 ans dans ses droits de membre en conséquence de huit (8) accusations dont elle a été reconnue coupable.

M. Marc-André Dufour : 30 jours de suspension dans ses droits de membre, une accusation.

M. Éric Labelle : doit rédiger une lettre d’excuses à Mme Robert, une accusation.

MM Pino Tagliaferri, Yannick Boucher, Daniel Deveau, Réjean Boulianne, Benoît Bouchard et Mmes Marie-France Duguay, Joanny Royer et Chantal Champigny ont tous été déclarés non coupables des infractions reprochées.

Comme stipulé aux statuts du SCFP, la décision du conseil sera notée dans le procès-verbal de la prochaine assemblée (mois de mai) et les conclusions feront l’objet d’une présentation.

Pino Tagliaferri
Président

Avis - version papier
3 Mai 2022
03 Mai 2022

Élection partielle
Centre ST-LAURENT

Poste de directeur(rice) adjoint(e)

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, article 16.10.2, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, jeudi le 19 mai 2022 pour le poste ci-dessus mentionné.

La période de mise en nomination est fixée le 9, 10 et 11 mai 2022, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement.

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
22 Avril 2022

Maintien du mode hybride
pour les prochaines listes

(été, automne et listes générales)

Bonjour,

suite aux nombreuses représentations faites par votre syndicat auprès de l'employeur, nous vous confirmons que le mode hybride sera maintenu pour le passage aux listes d'été, d'automne de même que les listes générales.

L'utilisation d'Employé Numérique pour laisser une note de liste sera donc optionnelle. De plus, le passage aux listes se fera dans vos centres respectifs et les listes y seront affichées comme avant.

Surveillez les communications divisionnaires à cet effet.

Syndicalement

14 Avril 2022

C’est avec une grande tristesse que nous avons appris le malheureux accident mortel impliquant une chauffeure d’autobus du Réseau de Transport de Longueuil (RTL).

Le CA.OM.SC. 1983 tient à transmettre ses pensées à tous les membres de la section locale 3333 de même qu’à leur exécutif, et plus particulièrement à la chauffeure impliquée.

Madame, nos pensées vous accompagnent dans cette épreuve et nous vous souhaitons tout le courage nécessaire pour passer au travers de cette épreuve.

8 Avril 2022

Encore une fois à la dernière minute…

Ce matin, nous avons reçu l’information de la STM qu’à partir de la semaine prochaine elle commencera à rendre accessible aux clients la zone située en arrière du banc du chauffeur (en arrière de la ligne jaune) qui ne l’était plus en raison de la pandémie. La STM s’appuie sur un avis de la CNESST qui lui a donné son accord à la suite d’une demande faite par l’ATUQ. Ainsi, les autres sociétés de transport commenceront aussi progressivement à rendre cette zone accessible et nous avons appris que cela était déjà chose faite pour le R.T.C. (Québec).

Dans le contexte d’augmentation des cas au cours des derniers jours et les confirmations des autorités sanitaires sur la sixième vague, nous ne comprenons pas l’empressement de la STM. Encore une fois, l’employeur nous avise à la dernière minute sans prendre en compte nos objections ou recommandations sur le sujet. Encore une fois, l’employeur nous démontre de l’incohérence dans ses démarches et encore une fois, il cherche à aller plus vite que le nécessite la situation.

Nous resterons vigilants quant aux problématiques qui pourraient survenir suite à cette nouvelle mesure et ferons ce qu’il faut afin de veiller aux droits et à la santé des membres. Nous vous encourageons à dénoncer toute situation problématique qui surviendrait à vos équipes divisionnaires au moyen d’un R.A.I.

Syndicalement,
Pino Tagliaferri

5 Avril 2022

Bonne nouvelle !

Suite au dépôt du bilan financier 2021 lors de l’assemblée générale du 31 mars dernier, nous avons pu constater que les critères de l’article 8.6 des statuts et règlements ont été rencontrés.

Ainsi, la cotisation syndicale diminuera de 0.1% à partir de la semaine du 4 avril et cela se traduira par une réduction de 1,35$, 1,26$ ou 1,17$ net par semaine, selon votre échelon salarial.

Même si cela peut paraître peu, il faut calculer qu’avec une moyenne de diminution de l’ordre de 1,26$ par membre, par semaine, cela équivaut à une perte de revenus approximative de 300 000$ annuellement pour le Syndicat.

Vous serez à même de constater le changement sur la paye qui sera déposée le 21 avril prochain et un message sera aussi inscrit sur l’avis de dépôt. Cette diminution sera applicable jusqu’au 2 avril 2023 après quoi, le résultat du bilan 2022 nous indiquera si la diminution demeure, si elle s’accroit de nouveau de 0.1% ou s’il faut réaugmenter la cotisation en fonction des critères de l’article 8.6 .

Syndicalement,
Yannick Boucher
Secrétaire général

29 Mars 2022

Vous songez à la retraite ?

Venez participer à notre formation sur la préparation à la retraite !!!

QUAND : SAMEDI 23 ET 30 AVRIL 2022

OÙ : HÔTEL MONTRÉAL MÉTROPOLITAIN

Les places sont limitées, veuillez communiquer avec Daniel Deveau pour réserver votre place au 514-527-4171 #244

COMPLET

24 Mars 2022

ASSEMBLÉE GÉNÉRALE
31 mars 2022 - 19:00

SALLE DE RECEPTION LE RIZZ,
6630 rue Jarry Est

**(EN PRÉSENTIEL)**

ORDRE DU JOUR

  1. Ouverture
  2. Appel des officiers
  3. Adoption de l'ordre du jour
  4. Rapport du président
  5. Rapport de la vice-présidente
  6. Rapport de l'agente d'affaires
  7. Rapport du secrétaire général
    • Dépôt et adoption du bilan financier 2021
  8. Affaires nouvelles
  9. Clôture de l'assemblée générale

Avis d'assemblée - version papier
Bilan 2021 - version papier

21 Mars 2022

Sondage employé numérique VS listes

En date du 18 mars, SEULEMENT 907 membres ont rempli le sondage.

Vous n'appréciez pas de faire vos choix via employé numérique, vous avez vécu des problématiques?

Aidez-nous à vous aider en remplissant le sondage en cliquant sur le lien ci-dessous ↓

Sondage en ligne

Syndicalement

Pino Tagliaferri
Président

15 Mars 2022

Départs à la retraite

Vous pouvez maintenant consulter les départs à la retaite du mois de février 2022.

18 Fevrier 2022

BOSS, NE PAS ÊTRE À L’ÉCOUTE
VA TE COÛTER CHER

OUI la STM nous avait avisés de son intention pour les listes de juin MAIS NON, nous n’étions pas d’accord. À nos yeux, il y a encore trop de problématiques qui surviennent et la STM ne peut nous garantir la fiabilité de son système et nous attendons encore certaines réponses à nos questions. PAS PLUS TARD QU’HIER, plusieurs sessions de listes ont dû être reprises au niveau des Services Connexes car ce qui était affiché sur employé numérique ne correspondait pas à ce qui se faisait dans le centre. Encore une preuve que nous avions raison !

Lors de la dernière rencontre du comité « Employé numérique » (le 20 janvier dernier), plusieurs problématiques ont été soulevées à l’employeur quant à son idée de basculer sur un mode numérique uniquement et nous avons indiqué à l’employeur qu’il serait préférable de conserver la façon habituelle de laisser une note pour les listes, soit avec un formulaire « papier ». LA STM EN A FAIT QU’À SA TÊTE et a décidé d’aller de l’avant avec le projet en poussant l’audace jusqu’à annoncer leur décision dans une correspondance le lendemain même de l’assemblée et sans égards à nos récriminations. La STM vous demande même d’émettre vos commentaires sur le nouveau système comme si nous ne leur avions pas déjà apporté. Nous considérons que l’opération que l’employeur s’empresse de réaliser est démesurée, précipitée et ne respecte pas les dispositions de la convention collective ni aucune entente négociée. C’est pourquoi nous avons déposé un grief en date du 15 février dernier afin de protéger vos droits.

Il est important de souligner que nous ne voulons pas empêcher l’employeur de déployer son système ni interdire à nos membres d’en faire usage. Nous voulons simplement protéger vos droits tels qu’ils ont été négociés (affichage, notes « papier », présence aux listes, etc.) et s’assurer de la fiabilité du système de l’employeur. Ainsi, au moment d’écrire ces lignes, le syndicat s’oppose au déploiement complet d’« Employé numérique » car il prive les membres qui le désirent de procéder de façon habituelle aux listes.

Par ailleurs, nous continuons d’émettre des interrogations sur la fiabilité du système et la facilité de son usage et dans les circonstances, nous persistons à dire qu’il est beaucoup plus prudent de maintenir les deux façons de faire nos choix aux listes. Les relations de travail que nous voulons bâtir avec la STM se basent sur le respect de tous. Ceci implique évidemment de respecter notre convention collective et surtout, la volonté des membres.

Allez voir vos gestionnaires et inondez-les de vos commentaires sur le nouveau système, vous êtes les premiers utilisateurs qui sont bafoués dans leurs droits.

Peut-être qu’un jour, l’employeur comprendra que ce sont ses employés qui font « rouler la boîte » et que le syndicat possède l’expertise qui lui manque cruellement.

Syndicalement

Pino Tagliaferri
Président

Tract - version papier

14 Fevrier 2022

DÉPART À LA RETRAITE

Vous pouvez maintenant consulter les départs à la retaite du mois de janvier 2022.

10 Fevrier 2022

STM – 2022, Ça commence bien mal !!!

Ce matin l'employeur a fait circuler un communiqué dans lequel il annonce avec enthousiasme que les listes prévues au mois de juin se feront exclusivement par des moyens numériques. Cette publication nous a pris par surprise et il nous semblait opportun de réagir.

Tout d’abord, sachez que la position que nous avons transmise à l'employeur depuis le début des travaux sur « employé numérique » n'a pas changé. Nous continuons à soulever plusieurs questions relatives à la fiabilité du système ainsi qu'à la convivialité de son utilisation. Nous ne sommes toujours pas convaincus que le système proposé par l'employeur offre des garanties suffisantes pour nous permettre d'abandonner totalement l'utilisation des notes « papiers ». Il est facile de comprendre pourquoi une bonne partie de nos membres refuse actuellement de faire aveuglément confiance à ce système.

Nous ne demandons pourtant pas beaucoup à l'employeur : déployons ces outils à la vitesse à laquelle nos membres peuvent avancer et non à la vitesse que les dirigeants de la STM se sont imposés eux-mêmes. Il est clair que plusieurs d’entre vous apprécient de faire les choix par employé numérique. Cependant, nous avons aussi plusieurs de nos membres qui ne sont pas à l’aise à utiliser ce système. Nous ne comprenons pas en quoi l’employeur ne pourrait pas permettre à ceux qui le désirent de maintenir l’usage des notes « papiers ». Les échecs des tentatives passées devraient pourtant inciter l’employeur à faire preuve de prudence.

Nous sommes d'autant plus surpris par l’attitude de l'employeur puisqu’une rencontre du comité paritaire est prévue dans le mois prochain. L'insulte est d'autant plus grande puisque des mesures sanitaires contraignantes nous ont été imposées depuis le début de la pandémie. L’incohérence de la STM est palpable à ce niveau : déconfinement d’une part et maintien des règles strictes d’autre part.

Notre constat actuel est que l’employeur oublie rapidement les sacrifices que nous avons faits et se soucie de moins en moins de l’opinion des membres du 1983 et la collaboration avec l’employeur est de plus en plus difficile. C’est un jeu qui se joue à deux et la STM aura son lot de surprise à son tour si elle refuse catégoriquement de nous écouter.

Pino Tagliaferri
Président

Tract - version papier

7 Fevrier 2022

Retrait du paiement en espèce
auprès des agents de stations

Depuis ce matin, il n’est plus possible de payer dans le métro en espèces. Nous avons fait des représentations auprès de la STM la semaine passée pour que les agents de stations ne soient pas exposés à des risques indus ou que l’abandon du paiement en espèce soit retardé. Malheureusement, la STM a cessé d’accepter le paiement en espèce ce matin malgré toutes les anomalies que nous avons soulignées. Nous vous demandons de faire preuve de prudence, si vous devez vous approcher des clients pour leur expliquer le fonctionnement des D.A.T porter votre masque en tout temps, éviter de rester trop longtemps proche des clients et éviter de toucher au clavier de la D.A.T. Rapportez aussi à votre structure syndicale tout débordement.

Soyez prudents et bonne journée

Pino Tagliaferri
Président

Tract - version papier

3 Fevrier 2022

Élection partielle
Centre LASALLE

Poste de délégué

Conformément au délai prescrit par les règlements du Syndicat CA.OM.SC., la période de mise en nomination étant terminée, seul le candidat suivant a déposé sa candidature pour le poste ci-dessus mentionné

Je déclare donc élu par acclamation.

  • Beaudoin, Marc - MAT. 33930

Président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Résultat - version papier

2 Fevrier 2022

SEMAINE PRÉVENTION DU SUICIDE

Édition 2022 de la campagne Parler du suicide sauve des vies, dans le cadre de la 32e Semaine de prévention du suicide.


Ligne québécoise de prévention du suicide

1 866 APPELLE

Vous pourrez parler à un intervenant 24 heures sur 24, 7 jours sur 7. Cette personne vous écoutera avec respect et ouverture, répondra à vos questions et pourra vous aider.

source : AQPS

31 Janvier 2022

ASSEMBLÉE GÉNÉRALE
8 FÉVRIER 2022 - 19:00

**(UNIQUEMENT VIRTUELLE)**

*(cette assemblée remplace l’assemblée statutaire de décembre 2021 annulée en raison de la pandémie)

N.B. Pour y assister, votre adhésion au portail des membres du site internet du syndicat devra être complétée.

ORDRE DU JOUR

  1. Ouverture
  2. Appel des officiers
  3. Adoption de l'ordre du jour
  4. Rapport du président
  5. Rapport de la vice-présidente
  6. Rapport de l'agente d'affaires
    • Protocole REM
    • Protocole passage aux listes
  7. Rapport du secrétaire général
    • Dépôt et adoption des prévisions budgétaires 2022
    • Recommandations des syndics
    • Élection d’un syndic (mandat de 3 ans)
  8. Clôture de l'assemblée

VEUILLEZ VOUS RÉFÉRER AUX PROCÉDURES CI-DESSOUS QUI SERONT APPLIQUÉES LORS DE CETTE ASSEMBLÉE SPÉCIALE

  1. Vous devrez ouvrir une session sur le portail des membres du site internet et cliquez sur « Assister à l’assemblée ».
  2. Une page de connexion (Zoom) s’ouvrira et vous devrez compléter votre inscription (Nom et prénom, matricule, centre de transport et code postal du domicile).
  3. Vous serez alors dirigé vers la salle d’attente jusqu’à l’ouverture de l’assemblée.
  4. Tout au long de l’assemblée, votre micro et caméra seront désactivés jusqu’au moment où la période de questions sera ouverte. Par respect pour l’Assemblée, nous vous demanderons d’activer votre caméra lors de votre droit de parole.
  5. Pour les périodes de questions, vous devrez cliquer sur « Lever la main » et le droit de parole s’appliquera à tour de rôle. Cette procédure s’appliquera aussi pour les proposeurs et secondeurs.
  6. Tel que stipulé dans les statuts et règlements, chaque intervention ne pourra dépasser deux minutes de temps de parole et ne devra comporter qu’une seule question par tour. Vous devrez retourner à la fin de la file pour poser une nouvelle question.
  7. Pour les périodes de votation, une fenêtre s’ouvrira laissant apparaître les options/choix disponibles et vous devrez cliquer sur le bouton « Soumettre ».
  8. Toute reproduction ou toute forme de diffusion totale ou en partie de l’assemblée est interdite.

Avis d'assemblée - version papier
Prévision 2022 - version papier

24 Janvier 2022

ÉLECTION PARTIELLE
Centre LASALLE

Poste de délégué-e

Conformément aux statuts et règlements du Syndicat, article 16.10, section 4, soyez avisés par la présente qu’il y aura élection partielle, mardi le 15 février 2022 pour le poste ci-dessus mentionné.

La période de mise en nomination est fixée le 1, 2, et 3 février 2022, de 8h00 à 16h00 à nos bureaux 8156 boul. St-Michel.

Le ou les candidates et candidats intéressés(es) devront se présenter à cette adresse, et ce, accompagné d’un témoin du même centre (membre en règle du Syndicat CA.OM.SC.) afin d’obtenir la formule de mise en nomination.

Veuillez prendre note que le vote pour cette élection se tiendra de façon virtuelle. Vous recevrez un NIP par la poste après la période de mise en nomination et vous pourrez alors voter ultérieurement.

Le président d’élection
Yannick Boucher
Secrétaire général

Avis - version papier
13 Janvier 2022

DÉPART À LA RETRAITE

Vous pouvez maintenant consulter les départs à la retaite du mois de décembre.

10 Janvier 2022

CAOMSC EN DEUIL

C’est avec tristesse que nous avons appris le décès de Allain-André Bourbonnais, 42118, chauffeur au centre de transport St-Laurent, malheureusement emporté par la maladie.

Nos plus sincères condoléances à la famille, amis et collègues

Votre exécutif syndical

4 Janvier 2022

Livre de temps

Les livres de temps sont maintenant disponible dans vos centres de transport.

1 Janvier 2022

Bonne année 2022